Strona główna

Zatrudniona osoba będzie odpowiedzialna za budowanie wizerunku oraz pozycję rynkową firmy poprzez planowanie i realizację strategii marketingowych, zarządzanie portfelem produktów, analizę trendów rynkowych w danym segmencie edukacyjnym.

• przygotowanie i implementacja krótkoterminowych planów marketingowych dla segmentu;
• przygotowanie planu kampanii, jego realizację i monitorowanie;
• opracowanie przekazu kampanii w zaplanowanych kanałach komunikacyjnych;
• udział w organizacji i realizacji badań marketingowych;
• komunikacja z siecią sprzedaży
• analiza zmian w oświacie i trendów rynkowych;
• pozyskanie liderów opinii ekspertów oraz utrzymywanie z nimi relacji
• zarządzanie i rozwijanie podlegającego zespołu.

• Ukończone studia wyższe;
• Minimum 3 letnie doświadczenie w pracy na stanowisku managerskim w dziale marketingu lub w dziale promocji, mile widziane doświadczenie w wydawnictwie;
• Wysokie kompetencje w zakresie obsługi programów komputerowych i aplikacji internetowych;
• Znajomość rynku wydawniczego;
• Znajomość social mediów
• Koncentracja na kliencie;
• Precyzyjna komunikacja;
• Dążenie do realizacji celu;
• Myślenie analityczne i strategiczne;
• Umiejętności menadżerskie (planowania, organizowania, delegowania, oceniania i kontroli);
• Umiejętność pracy pod presją czasu.

• Ciekawą pracę w innowacyjnej firmie promującej nowoczesność w edukacji;
• Współpracę z doświadczonym i profesjonalnym zespołem;
• System premiowy;
• Możliwość rozwoju kompetencji na stanowisku;
• Prywatną opiekę medyczną z możliwością rozszerzenia pakietu dla swojej rodziny oraz dodatkowe benefity (ubezpieczenie na życie, karta sportowa).