Strona główna

Rola:

• Koordynowanie i logistyka spotkań, szkoleń i warsztatów stacjonarnych oraz wirtualnych 
• Odpowiedzialność za procesy administracyjne, rozliczanie faktur, administrowanie bazą dostawców
• Analiza danych i tworzenie niezbędnych zestawień, porównań i raportów
• Współpraca z  dostawcami
• Koordynacja programów rozwojowych 
• Analiza potrzeb organizacji i tworzenie dedykowanych rozwiązań
• Odpowiedzialność za kompleksowy proces wdrożenia nowych pracowników

Oczekiwania:

• Bardzo dobra organizacji pracy własnej i umiejętności zarządzania czasem 
• Umiejętność priorytetyzacji zadań
• Punktualność, sumienność oraz skrupulatność w realizacji powierzonych zadań
• Umiejętności analitycznego myślenia
• Otwartość na nowe wyzwania, nastawienie na pracę zespołową
• Profesjonalne podejście do pracy
• Nastawienie na budowanie długotrwałych relacji i wieloletnią współpracę
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego 
• Doświadczenie zawodowe w obszarze szkoleń i rozwoju w międzynarodowej firmie będzie mile widziane
• Doświadczenie zawodowe we współpracy z biznesem doradczym lub konsultingowym będzie atutem

Oferta:

• Szerokie możliwości rozwoju i poszerzenia doświadczenia zawodowego w międzynarodowej firmie
• Bardzo dobra atmosfera  w zespole i dogodne warunki pracy;
• Szansa na rozwój sieci kontaktów
• Dostęp do wewnątrzfirmowego programu szkoleń i inicjatyw welling
• Atrakcyjne wynagrodzenie z prywatną opieką medyczną 
• Nowoczesne narzędzia pracy
• Dogodna lokalizacja biura: centrum Warszawa