Strona główna

Szczegóły oferty

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe;
• na stanowisko specjalisty minimum 3 lata pracy zawodowej;
• na stanowisko starszego specjalisty minimum 4 lata pracy zawodowej.

Wykształcenie należy potwierdzić kopią dyplomu ukończenia uczelni wyższej; staż pracy należy potwierdzić świadectwami pracy/ zaświadczeniem o zatrudnieniu/ aktualnym wyciągiem z CEIDG.

Wymagania dodatkowe:

• znajomość przepisów rozdziału 2A ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (t. j. Dz. U. 2022, poz. 2561 z późn. zm.), w szczególności z zakresu zwrotu kosztów świadczeń, o których mowa w art. 42b ww. ustawy;
• znajomość przepisów ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego;
• znajomość języka angielskiego minimum na poziomie B2;
• znajomość na poziomie zaawansowanym obsługi pakietu MS Office, w tym w szczególności programu MS Excel;
• umiejętność analizy i formułowania wniosków;
• umiejętność redagowania tekstów urzędowych;
• umiejętność pracy w zespole oraz dobrej organizacji pracy własnej;
• łatwość przyswajania wiedzy.

Wymagane dokumenty:

• CV
• podpisany kwestionariusz osobowy
• kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie
• kopie dokumentów potwierdzających lata pracy zawodowej z tytułu umowy o pracę, umowy zlecenie lub prowadzenia działalności gospodarczej
• kopie innych dokumentów zgodnie z wymaganiami stanowiskowymi
• podpisane oświadczenia i zgody (zwracamy szczególną uwagę na poprawne wypełnienie dokumentów)

Jeżeli chcesz dowiedzieć się jak prawidłowo złożyć dokumenty lub szukasz dodatkowych informacji dotyczących procesu rekrutacji i technik naboru, skorzystaj z naszego poradnika. Znajdziesz tam również klauzulę informacyjną oraz wzory wymaganych zgód, które ułatwią Ci aplikowanie.