Strona główna

Warunki pracy

• Praca administracyjno-biurowa.


• Opracowywanie dokumentów, prace i czynności koncepcyjne i biurowe.


• Użytkowanie sprzętu biurowego (komputer, drukarka, kserokopiarka, niszczarka dokumentów).


• Obiekt przy ul. Nowogrodzkiej 1/3/5 składa się z 3 budynków połączonych ze sobą funkcjonalnie, oznaczonych jako A, B i C. Bud. A i C są dostępne i dostosowane dla potrzeb osób niepełnosprawnych i posiadają: wejście do bud. na poziomie chodnika zewn., wejście do obiektu odbywa się bez żadnych barier; automatyczne drzwi wejściowe ułatwiające dostęp osobom niepełnosprawnym, które oznaczono kontrastowymi wzorami ułatwiającymi rozpoznanie ich przez osoby słabowidzące; na korytarzach posadzkę z wyraźnym, kontrastowym wzorem ułatwiającym rozpoznanie ciągów komunikacyjnych oraz okładzinę schodów z ryflowaniem każdego stopnia schodowego; oznakowanie bud. w sposób ułatwiający jego użytkowanie przez osoby słabowidzące oraz numerację pokoi dost. dla potrzeb osób słabowidzących; odpowiednią szerokość ciągów komunikacyjnych umożliwiającą poruszanie się osobom na wózku inwalidzkim, a także drzwi wew. o odpowiedniej szerokości; 2 windy, które są w pełni dost. dla potrzeb osób niepełnosprawnych i wyposażone m. in. w: szerokie wejścia, głosowy system powiadamiający o aktualnym przystanku, oznakowanie umożliwiające użytkowanie przez osoby niewidome i słabowidzące oraz platformę transportową, która umożliwia wjazd osobie na wózku inwalidzkim; łazienki dost. dla potrzeb osób niepełnosprawnych. Bud. B jest częściowo dost. dla potrzeb osób niepełnosprawnych: winda ułatwiająca poruszanie się, łazienka dost. dla osób niepełnosprawnych. Z uwagi na konstrukcję bud. utrudnione jest poruszanie się w nim osób niepełnosprawnych. Utrudniona jest komunikacja pomiędzy bud. B a bud. A i C, wynikająca z różnicy poziomów (czterostopniowy bieg schodowy).

Zakres zadań

• ­Opracowuje propozycje wprowadzenia zmian w funkcjonujących przepisach i poszukiwania nowych rozwiązań dotyczących organizacji pomocy społecznej, w szczególności w zakresie usług świadczonych w domach pomocy społecznej oraz usług opiekuńczych i specjalistycznych usług opiekuńczych świadczonych w ramach zadań własnych jednostek samorządu terytorialnego.
• ­Opracowuje projekty wyjaśnień i dokonuje interpretacji przepisów prawnych z zakresu problematyki usług w domach pomocy społecznej oraz usług opiekuńczych i specjalistycznych usług opiekuńczych świadczonych w ramach zadań własnych jednostek samorządu terytorialnego zainteresowanym podmiotom.
• ­Zbiera zapotrzebowania z wydziałów polityki społecznej urzędów wojewódzkich na środki rezerw celowych na pomoc społeczną w zakresie domów pomocy społecznej, a także w ramach programów rządowych oraz przygotowuje na tej podstawie propozycje podziału środków.
• ­Analizuje pod względem ilościowym i jakościowym dane dotyczące realizacji usług w pomocy społecznej, w szczególności dotyczących usług świadczonych w domach pomocy społecznej oraz usług opiekuńczych i specjalistycznych usług opiekuńczych świadczonych w ramach zadań własnych jednostek samorządu terytorialnego.
• ­Analizuje problemy sygnalizowane przez jednostki samorządu terytorialnego, samorządy zawodowe oraz organizacje pozarządowe działające w obszarze pomocy społecznej, związane z wdrażaniem nowych lub stosowaniem obowiązujących przepisów.

Wymagania niezbędne

• ­­znajomość ustawy o pomocy społecznej oraz przepisów wykonawczych
• ­znajomość ustawy o pracownikach samorządowych
• ­znajomość przepisów Kodeksu postępowania administracyjnego
• ­umiejętność analizy i syntezy informacji
• ­umiejętność współpracy
• ­umiejętność organizacji pracy i orientacja na osiąganie celów
• ­komunikatywność
• ­umiejętność obsługi komputera: MS Office
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe