Strona główna

Stanowisko pracy ds. oceny ekonomicznej

Liczba poszukiwanych kandydatów/ wymiar etatu: 1 osoba/1 etat - umowa o pracę na czas określony w celu zastępstwa pracownika

• przejrzyste zasady wynagradzania,
• możliwości rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji,
• pracę w największej agencji płatniczej w Europie

• wykonywanie oceny ekonomicznej w ramach weryfikacji wniosków o przyznanie pomocy
• współpraca z pracownikami koordynującymi oraz wykonującymi poszczególne części oceny technicznej i kosztorysowej wniosków
• wprowadzanie danych do systemu informatycznego,
• opiniowanie zmian procedur, instrukcji i wzorów dokumentów dotyczących oceny wniosków o przyznanie pomocy,
• sporządzanie i prowadzenie określonej procedurami korespondencji z wnioskodawcami oraz innymi komórkami organizacyjnymi ARiMR,
• przygotowywanie opinii w sprawie wniosków o zmianę umowy i przygotowywanie aneksów do umów,
• archiwizowanie prowadzonej dokumentacji, zgodnie z instrukcją kancelaryjną,
• rozpatrywanie informacji o nieprawidłowościach dla działań wdrażanych w komórce organizacyjnej i przekazywanie informacji o stwierdzonych nieprawidłowościach do departamentu realizującego zadania w zakresie zarządzania rejestrem nieprawidłowości, a w razie potrzeby przygotowywanie projektów zawiadomień o podejrzeniu popełnienia przestępstwa lub wykroczenia do organów ścigania
• zapewnienie terminowości rozpatrywania wniosków o przyznanie pomocy w przypadku pełnienia roli pracownika weryfikującego

• wykształcenie co najmniej średnie (preferowane wyższe ekonomiczne)
• znajomość Ustawy o Rachunkowości i Krajowych Standardów Rachunkowości;
• znajomość zagadnień analizy finansowej i opłacalności inwestycji;
• bardzo dobra znajomość pakietu Ms Office, w tym przede wszystkim Excela;
• tworzenie i weryfikowanie modeli i prognoz finansowych,
• przygotowywanie prognoz rachunku zysków i strat, bilansu i rachunku przepływów pieniężnych,

Uwaga: Przy wykształceniu średnim wymagany jest co najmniej roczny staż pracy.

• sprawna organizacja czasu pracy;
• umiejętność pracy w zespole;
• komunikatywność, samodzielność, umiejętność analitycznego myślenia, odpowiedzialność.