Strona główna

Stanowisko pracy ds. finansowych

Liczba poszukiwanych kandydatów/ wymiar etatu: 1 osoba/1 etat – umowa o pracę

Oferujemy:

• przejrzyste zasady wynagradzania,
• możliwości rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji,
• pracę w największej agencji płatniczej w Europie,
• możliwość udziału w projektach usprawniających procesy biznesowe.

Główne obowiązki:

• analiza, weryfikowanie, monitorowanie i kontrola realizacji planów finansowych jednostek terenowych w zakresie rzeczowym i finansowym dla działań administracyjno -inwestycyjnych,
• przygotowanie i kontrola realizacji planów finansowych na poziomie departamentu,
• analiza odchyleń porównywanie wyników rzeczywistych z wynikami planowanymi,
• dobór optymalnych metod i technik do wykonywania analiz,
• monitorowanie i sygnalizowanie możliwych ryzyk finansowych
• terminowe dostarczanie aktualnych i jakościowych informacji finansowych w postaci wyliczeń, raportów, zestawień,
• przygotowywanie planu zamówień publicznych na poziomie departamentu,
• zapewnienie prawidłowego i sprawnego przepływu informacji pomiędzy jednostkami organizacyjnymi w zakresie realizowanych zadań.

Wymagania konieczne:

• wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: finanse, rachunkowość, ekonomia, zarządzanie),
• co najmniej 3-letni staż pracy, w tym co najmniej 1 rok w obszarze powiązanym z kontrolingiem, analityką finansową, rachunkowością, ekonomią,
• znajomość pakietu MS Office (w tym przede wszystkim MS Excel na poziomie zaawansowanym),
• wysokie umiejętności analitycznego myślenia i ustrukturyzowanego podejścia do rozwiązywania problemów, dokładność, samodzielność, odpowiedzialność, sumienność, komunikatywność,
• zdolność do efektywnej pracy w zespole oraz dbałość o wysoką jakość realizowanych zadań i przygotowywanych materiałów.

Wymagania pożądane:

• umiejętność pracy pod presją czasu, bardzo dobra organizacja pracy i samodzielność w działaniu,
• motywacja i zaangażowanie oraz chęć rozwoju.