Strona główna

Szczegóły oferty

• realizacja działań z zakresu media relations;
• współpraca z mediami w zakresie udzielania bieżącej informacji;
• przygotowywanie projektów informacji dla mediów w ramach planowanych działań (komunikaty na stronę, konferencje prasowe, briefingi, kampanie informacyjne);
• przygotowywanie i archiwizacja codziennego monitoringu mediów w zakresie dotyczącym systemu ochrony zdrowia;
• analizowanie materiałów dotyczących funkcjonowania Funduszu zamieszczanych w mediach;
• redagowanie publikacji drukowanych wydawanych przez Fundusz.

Wymagania konieczne:

• Wykształcenie: wyższe
• Lata pracy zawodowej:
  • minimum 4 lata – w przypadku stanowiska starszego specjalisty
  • minimum 5 lat – w przypadku stanowiska głównego specjalisty

Wymagania dodatkowe:

• minimum 4 lata doświadczenia w pracy w mediach lub na stanowisku związanym z obsługą mediów;
• bardzo dobra znajomość rynku mediów;
• umiejętność redagowania informacji prasowych i publikacji medialnych;
• wiedza o public relations;
• znajomość zagadnień systemu ochrony zdrowia związanych z systemem ubezpieczeń zdrowotnych, w szczególności ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (Dz.U.z 2020 r. poz. 1398, z późn. zm);
• znajomość prawa prasowego oraz ustawy o dostępie do informacji publicznej;
• znajomość podstawowych zagadnień związanych z ochroną zdrowia;
• orientacja w życiu społeczno-politycznym;
• umiejętność pisania i redagowania tekstów (tzw. lekkie pióro);
• ukończone kursy lub warsztaty z dziedziny PR i obsługi mediów;
• znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie na poziomie komunikatywnym;
• komunikatywność, samodzielność i kreatywność w działaniu, dyspozycyjność, umiejętność pracy w zespole, zaangażowanie, umiejętność pracy pod presją czasu, odporność na stres;
• znajomość narzędzi social-media,
• znajomość systemów zarządzania treścią (CMS).

Wymagane dokumenty:

• CV,
• podpisany kwestionariusz osobowy,
• kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
• kopie dokumentów potwierdzających lata pracy zawodowej z tytułu umowy o pracę, umowy zlecenie lub prowadzenia działalności gospodarczej,
• kopie innych dokumentów zgodnie z wymaganiami stanowiskowymi,
• podpisane oświadczenia i zgody (zwracamy szczególną uwagę na poprawne wypełnienie dokumentów).

Jeżeli chcesz dowiedzieć się jak prawidłowo złożyć dokumenty lub szukasz dodatkowych informacji dotyczących procesu rekrutacji i technik naboru, skorzystaj z naszego poradnika. Znajdziesz tam również klauzulę informacyjną oraz wzory wymaganych zgód, które ułatwią Ci aplikowanie.

W przypadku dodatkowych pytań, jesteśmy dla Ciebie dostępni pod adresem e-mail: rekrutacja@nfz.gov.pl.