Strona główna

Zatrudnienie na tym projekcie potrwa do końca roku 2021. Od roku 2022 możliwa jest kontynuacja współpracy w ramach roli Specjalista ds. Ryzyka Finansowego w zespole IRRBB.

• Jesteś zmotywowaną osobą chcąc dołączyć do zespołu IBOR transition.
• Masz doświadczenie w zarządzaniu ryzykiem finansowym / z obszaru Treasury.
• Rozumiesz zagadnienia z zakresu finansów, bankowości, zarządzania ryzykiem oraz wymogów regulacyjnych.
• Znasz zagadnienia związane z reformą IBOR i potrafisz wyjaśnić jej przyczyny, przebieg i związane z nią wyzwania.
• Rozumiesz zagadnienia związane z ryzykiem stopy procentowej i wdrożeniem lub zmianą instrumentów finansowych.
• Dostosowujesz się szybko do dynamicznie zmieniającego się otoczenia.
• Potrafisz nawiązać efektywną komunikację ze specjalistami z różnych dziedziń.
• Pracujesz zespołowo i wykazujesz proaktywną postawę wspierając wspólny cel wykorzystując swoje mocne strony, wiedzę ekspercką i doświadczenie.
• Znasz biegle język angielski.

• Wiedzę i doświadczenie w obszarach zarządzania ryzykiem, treasury, finansów i/lub bankowości.
• Proaktywną postawę.
• Gotowość do podejmowania odpowiedzialności, orientację na rezultat.
• Zdolności organizacyjne i umiejętności z zakresu zarządzania projektami.
• Doświadczenie na podobnym lub zbliżonym stanowisku.
• Prosimy o przesyłanie CV w języku angielskim

• Doświadczenie w pracy z systemami front office / back office
• Znajomość produktów bankowych
• Umiejętność komunikowania się ze stakeholderami z różnych obszarów (Treasury, IT, Biznes, Ryzyko itp.)
• Dogłębna znajomość reformy IBOR i jej wpływu na różne funkcje banku

Zespół IBOR transition tworzą doświadczeni specjaliści z zakresu ryzyka, treasury i zarządzania zmianą, których zadaniem jest zarządzanie i koordynacja działań związanych z reformą IBOR w obszarze ryzyka finansowego.