Strona główna

Rola:

Do zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku należeć będzie w szczególności:

• obsługa miesięcznego procesu kadrowego,
• sporządzanie dokumentów z zakresu stosunku pracy,
• przygotowywanie raportów miesięcznych,
• wystawianie zaświadczeń o zatrudnieniu,
• przygotowywanie sprawozdań GUS,
• obsługa Płatnika (ZUA ZWUA, ZCNA),
• prowadzenie akt osobowych, rozliczanie czasu pracy i nieobecności,
• bezpośredni kontakt z klientem,
• obsługa zapytań pracowniczych,

Profil kandydata:

• Wykształcenie wyższe;
• Min. 3 lata doświadczenia w zadaniach związanych z obszarem administracji kadrowej w tym dokumentacji pracowników;
• Praktyczna znajomość przepisów prawa pracy i ubezpieczeń społecznych;
• Swobodne posługiwanie się pakietem Microsoft Office w szczególności MS Excel;
• Otwartość, życzliwość i  profesjonalizm w działaniu i komunikacji;
• Doświadczenie w obsłudze programów kadrowo-płacowych;
• znajomość j. angielskiego umożliwiająca swobodną komunikację;
• samodzielność, terminowość, systematyczność, dobra organizacja pracy;
• umiejętności analityczne, skrupulatność, dynamika w działaniu, umiejętność pracy w zespole, dobra organizacja pracy;

Oferta: 

• praca z najlepszymi ekspertami z branży;
• rozwój zawodowy w firmie o międzynarodowej renomie;
• pakiet benefitów (Luxmed, Cafeteria, pakiety ubezpieczeń itp)
• elastyczny czas pracy;

W przypadku wystąpienia problemów przy składaniu aplikacji skontaktuj się z nami pod adresem mailowym: pl_karieraeksperta@pwc.com

Uprzejmie informujemy, iż adres mailowy pl_karieraeksperta@pwc.com nie służy do przesyłania aplikacji.