Strona główna

Warunki pracy

• Praca biurowa przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie.


• Obsługa klienta zewnętrznego.


• Wyjazdy służbowe.


• Praca pod presją czasu.


• Budynek przystosowany dla osób niepełnosprawnych.

Zakres zadań

• Współudział oraz prowadzi pod nadzorem przełożonego postępowania na podstawie ustawy z dnia 13.06.2003 r. o udzielaniu cudzoziemcom ochrony na terytorium RP w sprawach o udzielenie lub pozbawienie ochrony międzynarodowej lub azylu.
• Przygotowuje pod nadzorem przełożonego projekty decyzji, postanowień, zaświadczeń, pism i innych w sprawach wymienionych w zad. 1.
• Prowadzi działania wspomagające w organizacji przesłuchań oraz prowadzi pod nadzorem przełożonego lub pracownika wskazanego jako mentor przesłuchania w sprawach wymienionych w zad. 1.
• Prowadzi pod nadzorem przełożonego korespondencję z osobami prawnymi i fizycznymi, stronami i ich pełnomocnikami w sprawach należacych do zakresu zadań służbowych.
• Rejestruje w SI Pobyt decyzje i postanowienia w sprawach wymienionych w zad. 1 oraz uzupełnia w SI Monitroing w zakresie prowadzonych spraw o udzielenie ochrony międzynarodowej.
• Obsługuje i prowadzi sprawy w systemie elektornicznego obiegu dokumentów (EZD).
• Tłumaczy z języka angielskiego materiały w sprawach wymienionych w zad. 1.

Wymagania niezbędne

• Znajomość ustawy o udzielaniu cudzoziemcom ochrony na terytorium RP.
• Znajomość Kodeksu postępowania administracyjnego.
• Znajomość ogólnej sytuacji społeczno-politycznej na świecie.
• Znajomość ustawy o służbie cywilnej.
• Znajomość języka angielskiego na poziomie B2.
• Umiejętność biegłej obsługi komputera w zakresie programu Word.
• Umiejętności analityczne.
• Umiejętności smodzielnej pracy.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe