Strona główna

Warunki pracy

Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposoby wykonywania zadań:

• • krajowe lub zagraniczne wyjazdy służbowe

• • zagrożenie korupcją

• • permanentna obsługa klientów zewnętrznych (spoza administracji, np. obywatele, przedsiębiorstwa)

Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:

• • praca na III piętrze budynku, budynek i pomieszczenia urzędu dostosowane do potrzeb osób niepełnosprawnych poruszających się na wózkach inwalidzkich (podjazd do budynku, toalety, windy oraz drzwi o odpowiedniej szerokości)

• • praca przy komputerze – możliwość zapewnienia specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym oraz osobom z uszkodzonym słuchem

• • podczas wyjazdów służbowych warunki świadczenia pracy mogą nie być dostosowane do potrzeb osób niepełnosprawnych

Zakres zadań

• Opracowuje procedury oraz monitoruje prawidłowe wdrażanie działań przez Instytucje Wdrażające w zakresie wsparcia w ramach XI osi priorytetowej POIiŚ z Wsparcia na rzecz odbudowy służącej spójności oraz terytoriom Europy (REACT EU), monitoruje postępy w wydatkowaniu w ramach działań oraz postępy realizacji inwestycji wspartych środkami XI osi POIiŚ
• Monitoruje Instytucje Wdrażające w zakresie realizowanych przez nie zadań w ramach POIiŚ w tym szczególności informuje Instytucje Wdrażające (IW) o wszelkich kwestiach proceduralnych związanych z wdrażaniem, wytycznymi i podręcznikami MFiPR i KE w zakresie kwalifikowalności wydatków, płatności, pomocy publicznej itp.
• Weryfikuje realizację projektów dofinansowanych ze środków POIiŚ, w tym prowadzi działania związane z potwierdzeniem pomocy dla dużych projektów, których całkowite koszty kwalifikowalne przekraczają 50 mln euro
• Weryfikuje przygotowane w Instytucjach Wdrażających listy projektów rekomendowanych i nierekomendowanych do dofinansowania oraz umów o dofinansowanie
• Opracowuje informacje o stanie realizacji projektów oraz poziomie i prognozie kontraktacji
• Opiniuje akty prawne oraz rządowe dokumenty programowe związane z polityką krajową oraz wspólnotową w zakresie energetyki oraz zmian klimatu
• Przygotowuje cyklicznie informacje dla kierownictwa Departamentu i resortu oraz Instytucji Zarządzającej na temat postępów w realizacji projektów

Wymagania niezbędne

wykształcenie: wyższe
doświadczenie zawodowe/staż pracy: doświadczenia zawodowego

• doświadczenie zawodowe: powyżej 2 lat w jednostkach sektora finansów publicznych albo 1 rok w obszarze związanym z wdrażaniem funduszy UE
• znajomość dokumentów programowych POIiŚ 2014-2020
• znajomość tematyki związanej z pomocą zwrotną oraz instrumentami finansowymi
• wiedza dot. funkcjonowania sektora energetyki w Polsce i jego specyfiki w kontekście środowiskowym energetyki
• znajomość języka angielskiego na poziomie C1
• kompetencje behawioralne: komunikacja, organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów, myślenie analityczne, podejmowanie decyzji i odpowiedzialność
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe