Ta oferta pracy została opublikowana ponad 40 dni temu i może być nieaktualna.
0
kandydatów
Pracownik ds. rekrutacji i employer brandingu
Firma: PKP Polskie Linie Kolejowe S.A miejsce pracy: Warszawa
Jesteśmy zarządcą krajowej infrastruktury kolejowej i jedną z największych polskich firm, łączącą tradycję z nowoczesnymi technologiami. Udostępniamy drogikolejowe przewoźnikom pasażerskim i towarowym,prowadzimy ruch pociągów oraz tworzymy rozkłady jazdy. Budujemy, modernizujemy i utrzymujemycałą infrastrukturę kolejową. Wszystko z szacunkiem dla natury. Gwarantujemy stabilne zatrudnienieponad 39 tysiącom osób w całym kraju!
Stanowisko ds. rekrutacji i employer brandingu
Warszawa
Numer referencyjny:
Z/IPR/10/03/22
Z/IPR/10/03/22
Co zyskasz?
- Umowę o pracę
- Ulgi na przejazd koleją
- Opiekę medyczną
- Przyjazną i partnerską atmosferę pracy
- Pracowniczą kasę zapomogowo-pożyczkową
- Możliwość rozwoju i podnoszenia kwalifikacji
- Program sportowo -rekreacyjny
Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:
- samodzielna realizacja projektów rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne i kierownicze,
- redagowanie i publikowanie ofert pracy w systemie rekrutacyjnym,
- współpraca z portalami rekrutacyjnymi, społecznościowymi i innymi podmiotami stanowiącymi kanały rekrutacyjne,
- udział w działaniach employer brandingowych,
- przeprowadzanie exit interview,
- monitorowanie jakości procesów rekrutacyjnych poprzez realizację audytów rekrutacji.
Wymagane kwalifikacje:
- wykształcenie wyższe,
- 2 lata doświadczenia zawodowego na stanowiskach związanych z rekrutacją i employer brandingiem,
- znajomość pakietu MS Office na poziomie średniozaawansowanym,
- doświadczenie w samodzielnym realizowaniu procesów rekrutacyjnych w branży technicznej,
- umiejętność współpracy oraz dzielenia się wiedzą i doświadczeniem,
- umiejętność radzenie sobie z emocjami,
- zorientowanie na klienta wewnętrznego i zewnętrznego,
- dokładność i dbałość o szczegóły.
Mile widziane kwalifikacje:
- wykształcenie wyższe na kierunkach: zarządzanie zasobami ludzkimi, psychologia lub socjologia,
- doświadczenie w redagowaniu treści oraz prowadzeniu firmowego profilu na LinkedIn,
- znajomość systemu eRecruiter,
- znajomość programów graficznych Canva/ Adobe Illustrator.
Praca Pracownik ds. rekrutacji i employer brandingu
Praca Konsultant ds. Rekrutacji Warszawa
Praca mazowieckie
Praca Płock
Praca Radom
PKP Polskie Linie Kolejowe S.A
Praca Warszawa
Praca Specjalista ds. Rekrutacji
Praca Specjalista ds. employer brandingu mazowieckie
Pozostałe oferty pracy w firmie PKP Polskie Linie Kolejowe S.A
Data dodania: 02-03-2022
Wyświetleń: 83
Wyświetleń: 83