Strona główna

Opis stanowiska

Główne obowiązki:

• wykonywanie działań związanych z administrowaniem systemami informatycznymi znajdującymi się w dyspozycji PARP (SOWA, SL2014, CST), w tym pełnienie funkcji administratora merytorycznego (AMI);
• projektowanie i rozwijanie narzędzi usprawniających zarządzanie danymi oraz automatyzujących procesy wykonywane w PARP;
• przygotowanie opinii nt. dokumentów związanych z zadaniami przypisanymi do stanowiska, opracowanych przez inne komórki organizacyjne PARP oraz instytucje zewnętrzne;
• udzielanie informacji innym pracownikom PARP w zakresie wykonywanych zadań;
• prowadzenie wystąpień/prezentacji/szkoleń bezpośrednio związanych z realizowanymi zadaniami;
• administracja oraz koordynacja systemu SHRIMP;
• administracja oraz koordynacja systemu Baza Konkurencyjności;
• reprezentowanie PARP/Zespołu podczas spotkań roboczych, prezentacji i konferencji.

Wymagania

Oczekujemy (wymagania konieczne):

• wykształcenia wyższego;
• doświadczenia zawodowego związanego z obsługą systemów informatycznych;
• znajomości programu do zarządzania projektami Redmine;
• bardzo dobrej znajomości i obsługi pakietu MS Office;
• umiejętności współpracy w zespole oraz szybkiego uczenia się;
• wysokiej komunikatywność i umiejętność organizacji pracy własnej.

Dodatkowo (wymagania pożądane):

• doświadczenie zawodowe związane z obsługą systemów informatycznych (mile widziane doświadczenie związane z obsługą systemów SOWA oraz SL2014);
• doświadczenie w zakresie weryfikacji wniosków o dofinansowanie oraz wniosków o płatność w ramach POIR, POPW, POWER;
• znajomość systemu SHRIMP;
• nastawienia na rozwiązywanie problemów, pro aktywności i chęci do wdrażania własnych pomysłów.

Oferujemy

• umowę o pracę;
• premię regulaminową;
• prywatną opiekę medyczną;
• grupowe ubezpieczenie na życie;
• szkolenia;
• atrakcyjną lokalizację;
• wydarzenia integracyjne;
• programy socjalne.