Strona główna

Warunki pracy

Pracownik wykonuje czynności o charakterze:
- statycznym, związane głównie z pracą przy biurku i komputerze,
- dynamicznym, związane głównie z poruszaniem się po terenie KPRM oraz poza nim.
Większość czynności jest wykonywana w pozycji siedzącej: praca z dokumentami, obsługa komputera powyżej 4 godzin
na dobę.

Czas pracy – zgodnie z przepisami ustawy o służbie cywilnej.
Praca na stanowisku wiąże się z częste reprezentowanie urzędu na zewnątrz.
Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:

https://www.gov.pl/web/premier/deklaracja-dostepnosci

Zakres zadań

• Realizuje zadania dotyczące obsługi Szefa KPRM lub osoby przez niego upoważnionej oraz Dyrektora Generalnego KPRM, związanej ze sprawowanym przez te osoby nadzorem nad działalnością Centrum Obsługi Administracji Rządowej w zakresie: a) czynności nadzorczych organu założycielskiego wynikających ze Statutu COAR, b) koordynacji współpracy Kancelarii z Centrum Obsługi Administracji Rządowej,
• Analizuje, weryfikuje i opiniuje dokumenty systemowe COAR (np. strategie, polityki) i związane z jego bieżącą działalnością, w tym w szczególności dokumenty wymagające akceptacji Dyrektora Generalnego KPRM lub Szefa KPRM (np. plany, sprawozdania, raporty, pisma),
• Współpracuje z COAR w zakresie realizacji zadań statutowych, a w szczególności dokonuje analizy okresowych informacji o wykonaniu przychodów, kosztów i wyników finansowych, sporządza opinie, proponuje usprawnienia i przygotowuje notatki dla potrzeb Dyrektora BDG,
• Monitoruje, w zakresie zadań Wydziału, wydatki na usługi świadczone przez COAR, przedstawia propozycje sposobu ich racjonalizacji oraz analizuje i opiniuje dokumenty w tym zakresie,
• Wykonuje inne zadania zlecone przez przełożonych oraz zastępuje podczas nieobecności innych pracowników Wydziału.

Wymagania niezbędne

• Wiedza z zakresu: analizy ekonomicznej i finansowej, rachunku kosztów oraz analizy ryzyka, praktycznej znajomości przepisów ustawy o finansach publicznych oraz prawa zamówień publicznych, przepisów prawnych dot. finansów, rachunkowości, gospodarki nieruchomościami, standardów kontroli zarządczej, zasad funkcjonowania administracji publicznej, w tym służby cywilnej, gospodarowania majątkiem Skarbu Państwa, rozliczania projektów inwestycyjnych.
• Kompetencje miękkie: komunikacja, myślenie analityczne, organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów, współpraca
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe