Strona główna

Opis stanowiska:

• sprzedaż usług HR do klientów biznesowych;
• ścisła współpraca z działem rekrutacji, nadzorowanie i oddelegowywanie zadań;
• stały monitoring rynku z rozpoznaniem jego potrzeb.

Wymagania:

• doświadczenie w sprzedaży usług do klienta biznesowego;
• łatwość nawiązywania relacji i kontaktów biznesowych;
• dynamizm, nastawienie na sukces i osiąganie celów.

Oferujemy:

• stabilne warunki w ramach preferowanego modelu zatrudnienia (umowa o pracę, B2B, zlecenie);
• atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe + premia uzależniona od wyników;
• możliwość doskonalenia zawodowego oraz rozwoju;
• niezbędne na tym stanowisku narzędzia pracy.